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Catálogos > la formación en la empresa a través de los juegos

  • Resultados: (49) Mostrando libros 1 al 15
  • Páginas: 1 de 4
  • Fritzen, Silvino José
  • 01-09-2011
  • Rústica
  • 12,50€ Iva inc.
  • Aun defendiendo el principio de que el individuo es un ser social y que la coexistencia constituye la estructura de las relaciones humanas, raras veces nos detenemos a observar lo que acontece en un grupo, y casi nunca analizamos nuestro comportamiento grupal. En este libro, el autor pone un especial énfasis en los ejercicios tendentes a solucionar los problemas que inciden en la relación...

  • Parker, Glenn M.
  • 01-06-2008
  • Rústica
  • 60,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • Este taller le facilita un conjunto de actividades contrastadas para: (1) diagnosticar la situación y medir el nivel de disposición institucional para acometer el reto -como comenzar-, (2) crear y mantener el equipo o equipos, e ( 3) hincarle el diente a temas tan concretos como el liderazgo, el cambiante rol supervisor, cómo superar el estancamiento. Contiene ejercicios para romper el hielo,...

  • Warner, Jon
  • 01-04-2008
  • Rústica
  • 6,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • Se editan en formato cuadernillos 21x30, grapados con la misma portada de la herramienta en color, de tal forma que lo que se lleva el alumno/participante a casa es un material mucho más digno que una fotocopia.

  • Warner, Jon
  • 01-04-2008
  • Carpeta Anillas
  • 49,00€ Iva inc.
  •   INDICE: Capítulo 1: Introducción. Capítulo 2: Cómo dirigir un taller o seminario. Capítulo 3: Cómo administrar el cuestionario. Capítulo 4: El modelo de inteligencia emocional. Capítulo 5: La gama de emociones. Capítulo 6: Los vínculos entre los sentimientos y el comportamiento. Capítulo 7: Los puntos fuertes y limitaciones de la inteligencia emocional. Capítulo 8: Los...

  • Warner, Jon
  • 01-03-2008
  • Carpeta Anillas
  • 200,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  •   INDICE: TOMO I. MÓDULO I: DESTREZAS DE GESTIÓN. A) Eficacia-logro de resultados. LIDERAZGO EFICAZ. FIJACIÓN EFICAZ DE METAS. MEDIDAS DE RENDIMIENTO. SOLUCIÓN DE PROBLEMAS. GESTIÓN DE PROYECTOS. B) Eficiencia: 'más con menos'. GESTIÓN DEL TIEMPO. GESTIÓN DE REUNIONES. MEJORA DE PROCESOS. MÓDULO II: DESTREZAS DE RELACIÓN. A) Comunicación. COMUNICACIÓN EFICAZ. DESTREZAS DE...

  • Wolk, Leonardo
  • 01-01-2007
  • Rústica
  • 20,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • La obra consta de dos partes: la primera presenta importantes contribuciones teóricas y metodológicas a la práctica del coaching, mientras que la segunda incluye múltiples y variados ejercicios, actividades y prácticas, que Wolk seleccionó basándose en su reconocida trayectoria como coach, formador de coaches, psicoterapeuta y psicodramatista. En su habitual estilo de comunicación fluida...

  • Nelson, Bob
  • 01-12-2006
  • Carpeta Anillas
  • 60,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • El autor ha desarrollado tres nuevas herramientas para encuestar a los colaboradores, desarrollar a los mandos/directivos y ayudar a implantar unas prácticas motivadoras más eficaces: Inventario de prácticas de reconocimiento para Mandos y Directivos, inventario de prácticas de reconocimiento para colaboradores y evaluación del reconocimiento organizacional para Mandos y Directivos.  ...

  • Berry, Donna
  • 01-11-2006
  • Rústica
  • 85,00€ Iva inc.
  • El propósito de este volumen no es mejorar la formación sino el rendimiento. Cualquiera puede ser un formador y realizar actividades; ahora bien, para mejorar el rendimiento hay que facilitar el aprendizaje. El volumen incluye una amplia variedad de ejercicios -de sencillos y ligeros a complejos y arriesgados-, capaces de conectar la actividad en el aula con el puesto de trabajo del participante...

  • Hiam, Alexander
  • 01-07-2006
  • Carpeta Anillas
  • 59,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • El Perfil de Oportunidades de Liderazgo (POLO) cubre diez áreas esenciales de la labor del líder: compromiso, comunicación, perspectiva, supervisión, entrono/clima, innovación, transiciones, decisiones, motivación y desarrollo de los colaboradores. Contestar a sus 60 preguntas exige no más de 30 minutos de concentración, y está diseñado de tal forma que le permite la autobaremación....

  • Tate, Rick
  • 01-06-2006
  • Carpeta Anillas
  • 95,00€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • Actualmente nos encontramos ante una "revolución del cliente", el poder ha pasado de proveedores y fabricantes a manos del cliente. Este taller es un instrumento de ayuda para aprender a conseguir la lealtad del cliente y aumentar como consecuencia los beneficios de la compañía. Incluye manual del participante, manual del mando y manual del facilitador.

  • Lamata Cotanda, Rafael
  • 01-02-2006
  • Rústica
  • 18,20€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • Este libro es fruto de la experiencia de muchos años desarrollando procesos formativos de creatividad, aplicada a distintos contenidos, para jóvenes y adultos. Ofrece un modelo sistematizado para reflexionar acerca del aprendizaje de la creatividad y un conjunto de 200 ejercicios. Puede utilizarse, adaptarse o pensarse para que en cualquier situación educativa, en cualquier proceso de...

  • Oviedo, Otilia
  • 01-02-2006
  • Rústica
  • 10,00€ Iva inc.
  • Presentamos aquí un libro muy sencillo pero creemos que de mucha utilidad para los educadores tanto en ambientes reglados como no reglados. Es un arsenal de actividades y técnicas-un total de 500- listas para ser puestas en práctica en clases, tutorías, reuniones de grupos, tiempos de diálogo, de distensión, recreo, etc. Son actividades originales, muchas, seleccionadas del acerbo...

  • Marín Sánchez, Manuel
  • 01-01-2006
  • Rústica
  • 24,00€ Iva inc.
  • El grupo se caracteriza por ser uno de los elementos más eficaces para la intervención en los procesos sociales que acontecen en los distintos marcos profesionales -educación, clínica, organizaciones, etc. Esta obra, eminentemente práctica, introduce, en primer lugar, los aspectos elementales del funcionamiento grupal (eficacia y roles grupales) como marco teórico necesario para explicar y...

  • Consalvo, Carmine M.
  • 01-01-2005
  • Rústica
  • 59,90€ Iva inc.

  • (Precio orientativo)
  • Este libro está diseñado para ayudar a facilitadores y formadores del área de desarrollo de recursos humanos a utilizar los juegos al aire libre (outdoors) como un vehículo de aprendizaje. Incluye sesenta y tres experiencias al aire libre fáciles y seguras, que necesitan un mínimo de materiales y preparación. No son necesarias destrezas específicas de bricolaje o de actividades 'outdoors'...

  • Warner, Jon
  • 01-11-2004
  • Carpeta Anillas
  • 72,00€ Iva inc.
  • Instrumento de ayuda al profesional para determinar su habilidad a la hora de ofrecer un servicio de calidad al cliente. El participante puede avaluar, mediante la respuesta a las preguntas que aquí aparecen, su habilidad actual para posteriormente determinar cuáles son las competencias que requieren una mejora y emprender acciones positivas.    INDICE: Cómo utilizar el perfil...

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